1. Verpflichtung zu ethischen Geschäftspraktiken Wir führen unsere Geschäfte ehrlich, transparent und fair. Alle Mitarbeiter und Partner sind verpflichtet: Alle geltenden lokalen, nationalen und internationalen Gesetze einzuhalten. Die Genauigkeit von Berichterstattung, Dokumentation und Kommunikation zu gewährleisten. Jegliche Form von Korruption, Bestechung, Geldwäsche oder betrügerischen Aktivitäten zu vermeiden. Fair zu konkurrieren und höchste professionelle Integrität zu wahren. 2. Achtung der Menschen und Menschenrechte RZ Pellets schätzt und respektiert jeden Einzelnen. Wir verpflichten uns zu Folgendem: Die grundlegenden Menschenrechte aller Mitarbeiter und Stakeholder zu wahren. Ein sicheres, inklusives und respektvolles Arbeitsumfeld frei von Diskriminierung, Belästigung und Einschüchterung zu schaffen. Zwangsarbeit, Kinderarbeit und jegliche ausbeuterische Praktiken zu verbieten. Vielfalt, Fairness und Chancengleichheit bei allen Personalentscheidungen zu fördern. 3. Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz Sicherheit hat in all unseren Einrichtungen und Betriebsabläufen höchste Priorität. Alle Mitarbeiter sind verpflichtet: die geltenden Sicherheitsvorschriften zu befolgen und die vorgeschriebene Schutzausrüstung zu tragen. Gefahren, unsichere Praktiken oder Vorfälle unverzüglich zu melden. regelmäßig an Sicherheitsschulungen und Compliance-Programmen teilzunehmen. ein Arbeitsumfeld zu fördern, das das körperliche und seelische Wohlbefinden in den Vordergrund stellt. 4. Umweltverantwortung Als Produzent erneuerbarer Energien ist der Umweltschutz ein zentraler Bestandteil unserer Mission. RZ Pellets verpflichtet sich zu Folgendem: Nachhaltige Rohstoffbeschaffung aus verantwortungsvoll bewirtschafteten Wäldern. Reduzierung von Emissionen, Abfall und Umweltbelastung in allen Produktionsphasen. Herstellung von Holzpellets, die strenge europäische Nachhaltigkeits- und Qualitätsstandards erfüllen. Kontinuierliche Verbesserung der Umweltleistung durch Innovation und Technologie. Mitarbeiter und Partner müssen Folgendes sicherstellen: Einhaltung aller Umweltgesetze und -vorschriften. Verantwortungsvoller Umgang mit Materialien, deren Lagerung und Entsorgung, um Umweltverschmutzung zu vermeiden. Energie- und Ressourcenschonung im täglichen Betrieb. 5. Vertraulichkeit und Schutz des Firmenvermögens Alle Mitarbeiter von RZ Pellets sind verpflichtet: Vertrauliche Informationen, Geschäftsgeheimnisse und firmeneigene Technologien zu schützen. Firmenvermögen – einschließlich Ausrüstung, Daten und Ressourcen – verantwortungsvoll und ausschließlich für autorisierte Geschäftszwecke zu nutzen. Kundendaten zu schützen und strenge Datenschutzstandards einzuhalten. 6. Faire Beziehungen zu Kunden, Lieferanten und Partnern Wir bauen unseren Ruf auf Vertrauen und Zuverlässigkeit. Daher basieren alle Geschäftsbeziehungen auf: Ehrlichkeit, Professionalität und gegenseitigem Respekt. Klarer und präziser Kommunikation bezüglich Produktqualität, Sicherheit und Erwartungen. Gleichbehandlung aller Lieferanten und Vermeidung von Interessenkonflikten und Bevorzugung. Engagement für langfristige Partnerschaften, die nachhaltiges Wachstum fördern. 7. Bestechungs- und Korruptionsbekämpfung RZ Pellets verfolgt eine strikte Null-Toleranz-Politik gegenüber Bestechung, Korruption, Schmiergeldzahlungen und unethischen Anreizen. Alle Mitarbeiter und Partner sind verpflichtet: Niemals unzulässige Zahlungen oder Geschenke anzubieten, zu geben, zu fordern oder anzunehmen. Jegliche verdächtige oder unethische Aktivitäten unverzüglich zu melden. Die Einhaltung der Antikorruptionsgesetze in allen Ländern, in denen wir tätig sind, sicherzustellen. 8. Einhaltung und Meldung von Verstößen Jeder Mitarbeiter, Lieferant und Geschäftspartner trägt die Verantwortung für die Einhaltung dieses Verhaltenskodex. Wir fördern ein offenes Arbeitsumfeld, in dem Bedenken ohne Angst vor Vergeltungsmaßnahmen gemeldet werden können. RZ Pellets wird: Alle Meldungen vertraulich behandeln und gründlich untersuchen. Bei festgestellten Verstößen umgehend Korrekturmaßnahmen ergreifen. Kontinuierliche Schulungen anbieten, um das Bewusstsein für ethische Verantwortung zu stärken. 9. Kontinuierliche Verbesserung RZ Pellets ist bestrebt, seine Standards im Einklang mit globalen Best Practices weiterzuentwickeln. Wir überprüfen und optimieren unsere Geschäftsprozesse kontinuierlich, um sicherzustellen, dass unser Verhaltenskodex unser Engagement für Integrität, Umweltschutz und nachhaltigen Fortschritt widerspiegelt. Unser Versprechen Durch die Einhaltung dieses Verhaltenskodex bekräftigen wir unser gemeinsames Bekenntnis zu höchsten ethischen, sozialen und ökologischen Standards. Bei RZ Pellets ist ethisches Handeln nicht nur eine Unternehmensrichtlinie – es ist ein zentraler Bestandteil unserer Identität.